Показано с 1 по 4 из 4

Тема: Кто нужен работодателям: самые перспективные профессии ближайших лет.

  1. #1
    Senior Member
    Регистрация
    21.03.2009
    Сообщений
    1,063

    По умолчанию Кто нужен работодателям: самые перспективные профессии ближайших лет.

    Кто нужен работодателям: самые перспективные профессии ближайших лет
    Рекрутеры полагают, что наибольшим спросом на рынке труда в течение ближайших десяти лет будут пользоваться профессионалы в области информационных технологий, телекоммуникаций и связи. Темпы роста IT-отрасли в России ежегодно составляют около 20%, и это далеко не предел. О полном насыщении рынка в ближайшие годы говорить не приходится. Однако необходимо учитывать, что за тенденциями следят не только соискатели и работодатели, но и вузы, как государственные, так и частные. Они открывают отделения и факультеты для подготовки специалистов IT-сферы, тем самым увеличивая в перспективе конкуренцию на рынке труда. Поэтому, чтобы и через пять лет не испытывать недостатка в предложениях, лучше сразу поступать в те учебные заведения, которые дают традиционно сильную базовую подготовку в указанной сфере. Это Московский технический университет связи и информатики (МТУСИ), Московский институт экономики, статистики и информатики (МЭСИ), Московский государственный институт радиотехники, электроники и автоматики (МИРЭА) и другие .
    По данным Job.ru, спрос на специалистов в области IT и телекоммуникаций сегодня более чем в два раза превышает предложение. Наиболее востребованы: программисты, администраторы баз данных, специалисты техподдержки, инженеры, системные администраторы и аналитики. Стартовый оклад выпускника ведущего вуза по таким специальностям, как информатика, прикладная математика, телекоммуникации, защита информации, кибернетика, автоматика, технологии связи, составляет сегодня, по разным данным, от 28 до 35 тыс. руб. При владении техническим английским и наличии стажировки в одной из крупных компаний отрасли (пусть даже месячной) зарплата возрастает на 10–15%.
    Не столь дефицитными, но также очень востребованными обещают оставаться специалисты топливно-энергетического комплекса (ТЭК). «Активный рост капитализации ведущих компаний топливно-энергетического и нефтегазового секторов позволяет им воспитывать молодых специалистов внутри компании, — говорит Кира Мартанова. — И такие возможности нельзя упускать: студентам крупнейших технических вузов можно посоветовать как можно раньше устраиваться на работу и выбирать специализацию, чтобы взять хороший старт в карьере». Особенно острая нехватка ощущается в сфере электроэнергетики в регионах. В московских и питерских сырьевых и производственных компаниях столь масштабного дефицита кадров не наблюдается, однако потребность в специалистах остается высокой.
    Самыми перспективными в ближайшие годы останутся такие специальности, как разработка газовых и нефтяных месторождений.
    Словом, впереди эра добывающих и производственных компаний. Специалисты в этих областях еще долгие годы будут востребованы, что непременно отразится на их доходах. Причем выпускники, идущие в небольшие фирмы, смогут со временем составить конкуренцию своим более удачливым коллегам, попавшим на работу сразу в крупные компании: знания и скрупулезная работа на результат в этой сфере ценятся больше, чем громкие имена. Однако на первых порах на большой доход рассчитывать не стоит: стандартные ставки ассистентов и стажеров в крупных холдингах не превышают 40 тыс. руб. для самых сильных и перспективных молодых работников. Зато по истечении двух-трех лет можно существенно увеличить темпы карьерного роста за счет накопленного опыта.
    Особенно перспективны на сегодняшний день области тонкой химической технологии и фармацевтики, а также металлургии, причем специалистов на рынке настолько мало, что смело можно выбирать понравившуюся специализацию, рынок готов предложить вакансии всем. Как уже отмечалось выше, готовы «переварить» значительное количество молодых кадров строительные компании. Требуются инженеры-проектировщики, инженеры-конструкторы, специалисты по техническому надзору и др. Вилка зарплат по отрасли зависит от позиции и опыта работы: инженер-проектировщик зарабатывает около $1,5–2 тыс., руководитель проекта — $5–10 тыс., прораб — от $1,5 плюс премиальные. Высок спрос на руководителей проектов и архитекторов. Выпускникам Московского архитектурного института (МАрхИ) и Московского государственного строительного университета (МГСУ) имеет смысл задуматься о параллельном обучении на управленческих факультетах или по специализированным менеджерским программам, так как в сфере строительства не хватает именно координаторов.
    Специалистов в области экономики и финансов в России традиционно много. Причем подготовкой по-настоящему сильных кадров заняты сразу несколько престижных вузов. Однако особенно востребованы будут лишь те выпускники, которые выберут специализацию «аудит и бухгалтерский учет». «Образование играет здесь довольно большую роль, — замечает руководитель Begin Marketing компании Begin Group Михаил Кнеллер . — Особенно ценятся специалисты с дипломами Финансовой академии при правительстве РФ, профильного факультета МГУ, Российской экономической академии им В. Г. Плеханова (РЭА)».
    По-прежнему престижным считается образование в области инвестиций и банковского дела, без работы выпускники не останутся. Однако легче других строить карьеру будет тем, кто стажировался в кредитных отделах (крайне востребованы люди, умеющие создавать и продвигать новые концепции кредитования) и контрольно-ревизионных департаментах (управленцы). Стандартный оклад молодого специалиста — старшекурсника или выпускника престижного финансово-экономического вуза — сегодня составляет 35–40 тыс. руб., наличие свободного английского поднимает ставку до 45–50 тыс.
    Внутри финансового сектора масса востребованных профессий. Специалисты в области казначейства, трейдинга, дилинга в постоянном дефиците из-за бурного развития отрасли, появления все новых продуктов. «Перспективно портфельное управление, asset management, — говорит руководитель отдела по работе с финансовыми институтами рекрутинговой компании Delogys Group Валентина Кузьмич. — Эта позиция требует сложного, почти уникального комплекса знаний и навыков». Наблюдается небывалый спрос и на инвестиционных аналитиков, специалистов в области корпоративных финансов. В ближайшие годы ситуация выровняется, поскольку закончат обучение те, кто сегодня только начал его. Но если тенденция экономического роста в России продолжится, то такие специалисты легче других найдут себе место в крупных компаниях. «Обещает активно развиваться и усложняться страховой рынок, — добавляет Валентина Кузьмич. — Существенной будет потребность в риск-менеджерах и андеррайтерах».

  2. #2
    Junior Member
    Регистрация
    24.03.2018
    Сообщений
    14

    По умолчанию

    Самые востребованные профессии

    Помните, как когда-то мы хотели стать космонавтами, актерами, певцами? Жизнь диктует нам иные правила, и мы начинаем задумываться над перспективой выбора профессии. Вчерашние школьники, поступая в университет, прежде всего полагаются не на собственные знания, не идут вслед за мечтой. Школьников интересуют ВУЗы, которые в будущем смогут открыть для студентов самые востребованные профессии.
    На чем остановить выбор профессии? Прежде всего, чтобы добиться карьерного роста, каждый человек должен знать, «к чему душа лежит». Метод «нравится -не нравится» при поступлении в высшее учебное заведение должен быть одним из главных. Ведь работа, приносящая удовольствие – это огромный подарок судьбы.
    Так какие же самые востребованные профессии существуют на сегодняшний день?
    Как и несколько лет назад, все еще популярна профессия юриста. Это и неплохой доход, и возможность карьерного роста. Так же это разносторонняя интересная работа.
    Если в душе вы — художник, станьте дизайнером. Вы сможете окружить себя и других людей красотой. Да еще и получить за это деньги!
    До сих пор среди девушек бытует мнение, что актриса – это престижно. Дерзайте! Уж если не кинематограф, то театр юного зрителя может взять вас в качестве примы.
    Мы живем в нелегкое время: кризис, войны, природные катаклизмы, терроризм. Все это накладывает определенный отпечаток. Поэтому профессия психолога так же очень нужна именно сейчас. Как один из вариантов – детский психолог. Мы должны заботиться о душевном комфорте своих детей.
    Активные, коммуникабельные и грамотные люди будут незаменимы в среде журналистики. Это встречи с интересными людьми, яркие события, все новости вы узнаете первыми.
    До сих пор востребованы врачи и учителя. Конечно, заработная плата у них ниже, чем, скажем, у юриста, но по важности не уступают ни одной из вышеперечисленных.
    Юноши могут остановить выбор профессии на программировании. Тема компьютерных технологий, в век стремительно развивающихся информационных систем, весьма актуальна.
    Экономисты и инженеры, менеджеры и секретари – все эти профессии всегда найдут своих почитателей. Проблема выбора профессии – дело индивидуальное. Подойдите к ней с серьезностью.

  3. #3
    Junior Member Аватар для Движ
    Регистрация
    28.06.2018
    Сообщений
    18

    По умолчанию

    изнь диктует нам иные правила, и мы начинаем задумываться над перспективой выбора профессии. Вчерашние школьники, поступая в университет, прежде всего полагаются не на собственные знания, не идут вслед за мечтой. Школьников интересуют ВУЗы, которые в будущем смогут открыть для студентов самые востребованные профессии.
    Ну логика в таком поведении студентов есть - сейчас что бы выжить, надо выбирать такую профессию, где хорошо платят. С другой же стороны, человек должен любить свое дело, что бы хорошо его делать, а если ломать себя всю жизнь, то можно будет сказать, что жизнь прожита зря(

  4. #4
    Member Аватар для Valery
    Регистрация
    29.06.2018
    Сообщений
    38

    По умолчанию

    Каждый год актуальные профессии меняются. Понятно, что врач, преподаватель остаются нужны в любое время. А вот экономические специальности постоянно меняются, потому что прогремм не стоит на месте. Невозможно даже угадать, насколько нужна будет ваша специальность буквально через 5-10 лет.

Похожие темы

  1. Через 10 лет будут нужны профессии, не имеющие пока даже названия.
    от Заказать диплом в разделе Выпускникам и абитуриентам
    Ответов: 5
    Последнее сообщение: 01.07.2018, 22:16
  2. Сочинение Я нужен России ... Нет. Видно не нужен (по роману И.С. Тургенева "Отцы и дети")
    от Дипломы рефераты в разделе Русский язык и литература
    Ответов: 0
    Последнее сообщение: 16.07.2009, 16:21
  3. Востребованные и перспективные специальности
    от диплом заказать в разделе Выпускникам и абитуриентам
    Ответов: 0
    Последнее сообщение: 12.07.2009, 08:42
  4. Самые нужные профессии
    от Рефераты в разделе Выпускникам и абитуриентам
    Ответов: 0
    Последнее сообщение: 12.07.2009, 01:22
  5. Реферат Перспективные методы сварки
    от Курсовые бесплатно в разделе Производство и технологии
    Ответов: 1
    Последнее сообщение: 04.06.2009, 14:22

Метки этой темы

Ваши права

  • Вы не можете создавать новые темы
  • Вы не можете отвечать в темах
  • Вы не можете прикреплять вложения
  • Вы не можете редактировать свои сообщения
  •  
Яндекс.Метрика