Страница 1 из 2 12 ПоследняяПоследняя
Показано с 1 по 10 из 15

Тема: Как найти работу вчерашнему студенту?

  1. #1
    Senior Member
    Регистрация
    19.03.2009
    Сообщений
    5,918

    По умолчанию Как найти работу вчерашнему студенту?

    В большинстве современных вузов не предусмотрено распределение, поэтому место работы выпускнику приходится искать самостоятельно. Но далеко не все знают, как это правильно делать…
    Основная сложность поиска работы сразу после окончания высшего учебного заведения заключается в отсутствии у выпускника практических знаний по специальности и опыта практической деятельности. А ведь во многих профессиях есть секреты и тонкости, которые можно понять только «изнутри». Поэтому, какой бы качественной теоретической подготовкой ни обладал вчерашний студент, представители организаций не торопятся брать его в штат. Ведь если человек до сих пор нигде не трудился, то у него еще не сформированы навыки «взрослого» рабочего общения, построения отношений с руководством, коллегами, понимания своих обязанностей, осознания собственной ответственности и т. п. Именно нежелание формировать эти навыки у новичка является причиной, по которой выпускникам так часто отказывают в трудоустройстве. Поэтому любой опыт работы — очень хорошее подспорье, тем более если имеются положительные отзывы и рекомендации с предыдущего места.
    Если у вас есть желание трудиться по специальности, но вас не берут, потому что нет опыта, не стоит отчаиваться — из всех ситуаций есть выход. У тех, кто выбрал себе профессию по душе и получил соответствующее образование, есть хорошие шансы найти работу. Но все же надо быть готовым к тому, что вначале зарплата будет значительно меньше, чем у специалиста с опытом. Более того, вам вряд ли удастся устроиться на ту должность, которую вы для себя выбрали, особенно если полученное вами образование касается управления и т. п. Никто не будет подчиняться человеку, только что покинувшему студенческую скамью, поэтому надо подготовиться к необходимости выполнять какое‑то время много работы за небольшую зарплату.
    Вам необходимо как следует изучить объявления о вакансиях. Посмотреть, какие требования предъявляют к специалистам и как меняется уровень оплаты в зависимости от этого, а также какие дополнительные знания нужны чаще всего. Постарайтесь построить план своего карьерного развития. Лучше всего, если вы хорошо представляете специфику отрасли, в которой придется работать.
    Если получить узкое профильное образование сложно или материально затруднительно (чем престижнее профессия, тем дороже обучение), то можно выбрать более общую специальность, однако близкую к той сфере, в которой хочется работать. Какое‑то время назад такие интересные и перспективные сферы деятельности, как, например, PR и реклама, были открыты для людей, не имеющих соответствующего образования, просто потому, что ни один советский вуз не готовил специалистов в данной области. Для поступления на работу было достаточно способностей, желания трудиться и наличия любого высшего образования.
    Сейчас по всем престижным и хорошо оплачиваемым направлениям существует профильное обучение, и именно тем, кто его получил, работодатели отдают предпочтение. А значит, чтобы уравнять с ними свои шансы, лучше начать трудовую деятельность еще во время учебы. Разумеется, никто не доверит вам выполнять то же самое, что делает опытный специалист, но вы по крайней мере поваритесь с ним в одном котле, узнаете больше профессиональных секретов, зарекомендуете себя перед руководством, а получив диплом, будете иметь возможность занять желанную вакансию.
    Бывает и так, что, готовясь к поступлению и выбирая для себя ту или иную профессию, молодые люди ориентируются на множество самых разных показателей, а их собственный интерес к выбранной сфере деятельности часто играет одну из последних ролей. Определяющими порой становятся такие факторы, как реальная возможность поступить в тот или иной вуз, в том числе и материальная, и близкое расположение предполагаемого места учебы к дому. Поэтому молодой специалист может не испытывать особенного энтузиазма от перспективы работать по специальности. В такой ситуации придется как следует потрудиться. Для начала надо все‑таки определить, какую работу вы хотите выполнять, какая сфера деятельности вам интересна.
    Один из путей — получение дополнительного образования. Сегодня есть возможность пройти профессиональную переподготовку или курсы, которые дают дополнительные знания на базе уже имеющегося высшего образования, либо просто освоить азы уже на практике.
    Обратите внимание на то, что на российском рынке существует много компаний, где молодые сотрудники имеют возможность подняться по карьерной лестнице, получая необходимые знания на рабочем месте. Часто это ориентированные на молодых потребителей крупные компании, производители и продавцы определенного вида товаров, организации, предоставляющие какие‑либо услуги. Поэтому и работать в них часто предлагают тем, кто понимает и разделяет интересы целевой аудитории, умеет найти подход к клиенту, а со временем сможет и разработать общую стратегию развития.
    В подобных организациях молодость соискателя не недостаток, а, наоборот, его главное преимущество! Поэтому наметьте для себя некоторое количество фирм, соответствующих вашему профилю, в которых вам хотелось бы трудиться, и отправьте им свое резюме. Только не стоит посылать всем адресатам одновременно. Письма должны быть ориентированы на конкретную организацию, именно это подчеркнет вашу заинтересованность. Поиск вакансии на данный момент и есть ваша работа, поэтому выполняйте ее качественно и аккуратно. Ежедневно просматривайте объявления, отвечайте на все письма, учитесь анализировать полученную информацию. Если заинтересовало какое‑то предложение, соберите всю возможную информацию, касающуюся деятельности компании. Вы делаете первый шаг на своем профессиональном пути, поэтому очень важно не оступиться.
    Обратите внимание, что амбициозность молодых людей часто используют в своих целях мошенники. Существует несколько схем, по которым нечестные люди наживаются на неопытности вчерашних выпускников вузов и их желании сразу же зарабатывать много. В объявлении могут просто указывать уровень зарплаты, не соответствующий действительности, а когда человек начинает работать, его постоянно штрафуют, находят какие‑то недочеты и погрешности, так что зарплата снижается вдвое. Часто предлагают пройти «стажировку», то есть бесплатно отработать некоторое время или выполнить задание, которое не будет оплачено. Могут за красивым названием должности скрывать непрестижную деятельность (например, в компаниях, занимающихся сетевым маркетингом, строящих финансовые пирамиды). Поэтому не стоит относиться всерьез к обещаниям золотых гор.
    Необходимо учитывать все за и против, но не стоит и затягивать поиски. Нельзя сидеть и ждать, что вам вот-вот подвернется хорошая работа. Если вы никуда не устроитесь сразу после окончания учебы, то через год шансы заметно уменьшатся — потенциальные работодатели будут смотреть на вас весьма настороженно.
    Выпускники, начиная процесс трудоустройства, часто бывают разочарованы тем, что им предлагают. Они рассчитывают на ту зарплату, которую получают специалисты, но работодатели предлагают им в несколько раз меньше. Более того, на некоторые позиции без опыта не попасть. Порой от отчаяния опускаются руки: откуда же взяться опыту, если без него никуда не берут! Но решение проблемы существует. Заключается оно в следующем: надо искать небольшие организации, где один человек выполняет функции нескольких сотрудников. В этом случае есть шанс набраться опыта. Пусть должность ваша будет называться иначе, но ведь основное внимание при трудоустройстве надо обращать не на название, а на набор выполняемых обязанностей.
    Не надо пытаться обмануть работодателя, приписывая в резюме несуществующие места службы или пытаться увеличить его объем за счет малозначащих фактов. Существует масса мест и вакансий, на которые многие организации берут специалистов без опыта, а вот мест, в которых рады обманщикам, нет.
    Проработав первый год, вы поймете, отчего никто не хочет брать выпускников и почему им так мало платят. Ведь у вас существенно поменяются взгляды на жизнь, профессию и т. п.
    Обратите внимание на следующее:
    1. Те, кто работает во время учебы, имеют несомненные преимущества перед теми, у кого нет никакого опыта трудовой деятельности.
    2. В начале карьеры придется смириться с тем, что все будут давать вам советы. Выбирайте сами, к каким из них прислушиваться, но любые принимайте с неизменной благодарностью: некоторые со временем пригодятся и, возможно, станут для вас девизом на всю дальнейшую жизнь.
    3. Построение карьеры можно начать и с выполнения малопрестижной работы, главное — поставить цель, верить в свои силы и не отступать перед трудностями.
    4. Не упорствуйте, если работодатели как один говорят, что вы не подходите: возможно, вам стоит добиваться своей цели постепенно.
    5. Искренняя заинтересованность в работе и честное исполнение своих обязанностей — лучший путь для начала успешной карьеры.

  2. #2
    Member Аватар для Chippie
    Регистрация
    21.06.2018
    Сообщений
    96

    По умолчанию

    Сейчас практически все организации хотят чтобы сотрудники обязательно были с опытом работы, но у студентов зачастую этого опыта нет. Но здесь есть вариант начать работать по специальности на последних курсах обучения. Это вам даст как раз тот самый необходимый опыт.

  3. #3
    Junior Member Аватар для Irakliy
    Регистрация
    23.06.2018
    Сообщений
    17

    По умолчанию

    Тот, кто ищет, всегда найдёт достойную работу мне кажется. Пусть не всегда это получится сделать так, как нужно, но всё же через время всё равно можно найти работу своей мечты.

  4. #4
    Member Аватар для Dan
    Регистрация
    23.06.2018
    Сообщений
    31

    По умолчанию

    Первое время нужно соглашаться на любую зарплату. Главное, чтобы получить опыт работы и запись в трудовую книжку о нем. Потом уже, спустя 2-3 года, можно сменить работу на более оплачиваемую.

  5. #5
    Junior Member Аватар для Irakliy
    Регистрация
    23.06.2018
    Сообщений
    17

    По умолчанию

    Не согласен с тем, что нужно соглашаться на любую зарплату. Мне так всегда мама моя говорила, но я против этих установок, потому что быстро входишь в зону комфорта и не хочешь никак развиваться.

  6. #6
    Member Аватар для Chippie
    Регистрация
    21.06.2018
    Сообщений
    96

    По умолчанию

    Все зависит от финансового состояния, и это многое значит. Поэтому не стоит осуждать кого то за преднамеренное занижение заработной платы, возможно у нее большие сложности есть и он готов на любую работу за любые деньги, чтобы хоть как-то обеспечить себя.

  7. #7
    Member Аватар для Максим
    Регистрация
    23.06.2018
    Сообщений
    47

    По умолчанию

    Для этого надо очень постараться, найти первую работу сложнее всего. Ведь все смотрят на тебя как на неоперившегося птенца. И вам предстоит очень многое доказать что именно вы достойны на эту работу, а не кто то другой.

  8. #8
    Member Аватар для Benny
    Регистрация
    21.06.2018
    Сообщений
    57

    По умолчанию

    Это не просто. Даже если вокруг будет полно вакансий. Большинство организаций всегда держит пару вакансий открытыми для того чтобы отслеживать классных специалистов. А по факту они вообще не хотят никого набирать в штат.

  9. #9
    Junior Member Аватар для Енисей
    Регистрация
    26.06.2018
    Сообщений
    29

    По умолчанию

    Цитата Сообщение от Irakliy Посмотреть сообщение
    Не согласен с тем, что нужно соглашаться на любую зарплату. Мне так всегда мама моя говорила, но я против этих установок, потому что быстро входишь в зону комфорта и не хочешь никак развиваться.
    Ну, если есть возможность выбирать - прекрасно, а если студент ушел на "вольные хлеба", то он вынужден соглашаться на любую работу, что бы с голоду не умереть. Да и работодатели не очень то спешат брать вчерашних студентов без опыта на работу, особенно девушек.

  10. #10
    Member Аватар для Egorov
    Регистрация
    28.06.2018
    Сообщений
    35

    По умолчанию

    Если есть сложности в том, чтобы найти работу, то мне кажется, что тут нужно подумать над тем, чтобы создать свой личный бизнес, потому как только так можно более имение заработать денег.

Страница 1 из 2 12 ПоследняяПоследняя

Похожие темы

  1. Как заработать студенту?
    от Рефераты в разделе Заработок для студента
    Ответов: 9
    Последнее сообщение: 01.07.2018, 22:29
  2. Где найти работу школьнику или студенту
    от Дипломные работы в разделе Заработок для студента
    Ответов: 7
    Последнее сообщение: 01.07.2018, 16:29
  3. Как студенту или выпускнику искать работу?
    от Курсовые работы в разделе Заработок для студента
    Ответов: 10
    Последнее сообщение: 01.07.2018, 14:16
  4. Бакалаврам будет легче найти работу в условиях кризиса
    от диссертацию купить в разделе Новости в мире образования
    Ответов: 1
    Последнее сообщение: 01.07.2018, 09:21
  5. Как найти работу: Пособие для молодых инвалидов, ищущих работу
    от Диплом в разделе Учебно-методическая литература
    Ответов: 0
    Последнее сообщение: 19.07.2009, 19:05

Метки этой темы

Ваши права

  • Вы не можете создавать новые темы
  • Вы не можете отвечать в темах
  • Вы не можете прикреплять вложения
  • Вы не можете редактировать свои сообщения
  •  
Яндекс.Метрика